【编者按】在号称“民族大熔炉”的美国，种族歧视的幽灵仍游荡在日常生活角落。一位韩国博主用手机记录下在麦当劳遭遇的“隐形歧视”——苦等70分钟无人理睬，员工嬉笑嘲讽，后续顾客却顺利取餐。这不仅是个人权益受损的个案，更折射出系统性偏见如何通过微妙的冷暴力侵蚀少数族裔尊严。当“马上就好”成为敷衍的挡箭牌，当受害者的质疑被扭曲成“不够强硬”，我们有必要思考：究竟要多少克制的愤怒，才能击穿这堵裹着礼貌糖衣的偏见之墙？或许，每一次公开讲述，都是对隐形歧视最有力的回击。

一位韩国女性在美国麦当劳苦等70分钟未能取餐，甚至遭到员工嘲讽，她指控这是种族歧视行为

10日，某视频博主在社交平台公开发布题为《美国餐馆种族歧视新套路》的视频。片中直言：“我在美国麦当劳遭遇了隐形种族歧视”

据其描述，等待40分钟后餐点依然毫无动静，后来顾客却按顺序顺利取餐。当事人曾五次追问“还要等多久”，员工仅微笑答复“马上就好”

干等70分钟仍未能取餐，最终空手离开店铺。她控诉：“清楚听到后厨员工嘲笑‘那些人估计再也不会来麦当劳了’，荒诞得让我当场落泪”

这位从西雅图移居纽约州小城的博主透露，这已是第二次遭遇隐形种族歧视。她表示：“本想坚持到底，但家中宠物独自等候，实在无法久留。希望这类隐形歧视早日消失，我将正式向麦当劳总部投诉此事”

随着视频发酵，她在评论区补充说明：“当时慌乱未及时录像，但等待40分钟后已抗议‘这合理吗’。质问受害者‘为何不更强硬’根本是模糊焦点”

网友纷纷声援：“必须起诉”“头回见到这么明目张胆的歧视”“支持向总部正式投诉”等留言持续刷屏